Szczegółowy Opis Priorytetów PO KL

Program Operacyjny Kapitał Ludzki jest przygotowywany na podstawie Rozporządzenia Rady (WE) nr 1083/2006 ustanawiającego przepisy ogólne dotyczące Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności i uchylającego rozporządzenie (WE) nr 1260/1999, zwanego dalej „rozporządzeniem nr 1083/2006/WE”, ustawy z dnia 6 grudnia 2006 r. o zasadach prowadzenia polityki rozwoju (Dz. U. Nr 227, poz. 1658), zwanej dalej „ustawą” oraz Rozporządzenia (WE) nr 1081/2006 Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 5 lipca 2006 r. w sprawie Europejskiego Funduszu Społecznego i uchylającym rozporządzenie (WE) nr 1784/1999, zwanego dalej „rozporządzeniem nr 1081/2006/WE”. Zgodnie z art. 37 rozporządzenia nr 1083/2006/WE program operacyjny składa się z następujących elementów:

1. diagnozy społeczno-ekonomicznej opracowanej z uwzględnieniem podziału
   na poszczególne obszary wsparcia tj. zatrudnienie, edukację, adaptacyjność, integrację społeczną, administrację i opiekę zdrowotną; 
2. analizy SWOT;
3. informacji na temat dotychczasowej pomocy zagranicznej w zakresie rozwoju zasobów ludzkich;
4. strategii wdrażania Programu w podziale na poszczególne obszary wsparcia;
5. opisu priorytetów, oczekiwanych efektów wsparcia i wskaźników realizacji;
6. opisu sytemu wdrażania;
7. informacji o zakresie komplementarności z innymi funduszami i programami operacyjnymi;
8. planu finansowego.

Pliki do pobrania:

• Szczegółowy Opis Priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki ( wersja obowiązująca od dnia 1 stycznia 2012 roku)
• Szczegółowy Opis Priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (wersja z 1 czerwca 2010 r.).pdf
• Szczegółowy Opis Priorytetów Programu Kapitał Ludzki (wersja obowiązująca od 1 czerwca 2009 r.).pdf
• Szczegółowy Opis Priorytetów Programu Kapitał Ludzki (wersja z 20 lutego 2009 r.).pdf
• Szczegółowy Opis Priorytetów PO KL (wersja z 13 marca 2008 ).pdf